Wir suchen ab sofort einen
Recruiting Specialist (m/w/d)
Ludwig-Meyer-Straße 2-4, Friedrichsdorf, Hessen, Deutschland
Vollzeit
Ihre Aufgaben
- Sie verstärken unser Recruiting-Team und begleiten den gesamten Bewerbermanagementprozess
- Sie sind erster Ansprechpartner (m/w/d) und führen eigenständig oder als Unterstützung für unsere Standorte die Interviews mit potentiellen Kandidaten
- Zudem betreuen Sie die Vakanzen im kaufmännischen Bereich.
- Zusammen mit unseren Standortleitern und den Abteilungsleitern in unserer Firmenzentrale besprechen Sie die Anforderungen des Personalbedarfs und verstehen sich hierbei als interner Dienstleister, der aktiv den gesamten Recruiting-Prozess steuert
- Sie erstellen anhand des Anforderungsprofils aussagekräftige Stellenbeschreibungen, veröffentlichen diese auf verschiedenen Plattformen und identifizieren potentielle Kandidaten durch Active Sourcing
- Sie führen Telefon-/, Videointerviews sowie Vorstellungsgespräche vor Ort durch
- Sie entwickeln Suchstrategien und unseren internen Recruiting-Prozesses stetig mit weiter
- Aufbau und Pflege eines Netzwerks von potenziellen Kandidaten
- Teilnahme an Jobmessen und anderen Rekrutierungsveranstaltungen
- Erstellung von Berichten und Analysen zur Rekrutierungseffizienz
- Allg. administrative Tätigkeiten
- Möglichkeit, teilweise im Remote Office zu arbeiten
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Recruiting
- Sie sind kreativ und verfolgen zielgruppenspezifisch Ihr Ziel
- Sie haben Freude daran, Kandidaten für uns zu begeistern und zeichnen sich durch eine offene, sympathische, kommunikative und empathische Persönlichkeit aus
- Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, organisiert und eigenständig. Zudem besitzen Sie ein sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und das entsprechende Fingerspitzengefühl für konstruktive Lösungen
- Grundkenntnisse im Arbeitsrecht sind wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Bewerbermanagementsystemen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile
- Professionelles Onboarding sowie ein auf Sie abgestimmter Einarbeitungsplan mit einem Paten an Ihrer Seite.
- Sie werden unsere Abteilungen/Ansprechpartner im Headquarter kennenlernen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Wir fördern persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Wir führen regelmäßige Feedbackgespräche
- Wir bieten Ihnen gesundheitsfördernde Maßnahmen, damit es Ihnen gut geht (wie Grippeschutzimpfung, Sportangebote etc.)
- Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge gehören ebenfalls zu unseren Angeboten
- Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten
- Team- und Firmenevents
- Kostenfreie Parkplätze auf dem Unternehmensgelände
- Kostenfreie Softgetränke, Kaffee, Tee und Obst
- Sie wollen mit uns wachsen? Dann bewerben Sie sich direkt hier, einfach und schnell online.